劳动合同纠纷起诉状范本，原告基本情况与诉讼请求，原告（姓名/公司名称）,身份证号/统一社会信用代码（如有），地址：_________。现因与被告（公司名称）签订的劳动合同发生纠纷，特向贵院提起诉讼，请求如下：
- 1. 被告支付拖欠的工资数额及利息
- 2. 解除劳动合同并赔偿经济补偿金
- 3. 确认劳动合同中侵犯原告权益的条款无效
- 4. 责令被告恢复原告的合法权益（如社会保险权益等）
一、事实与理由
1. 原告与被告于____年__月__日签订劳动合同，约定工作内容、薪酬、福利等事项。然而，被告自____年__月起开始违反合同规定，未按约定支付工资，且存在其他违约行为（详细描述）。
2. 尽管原告多次与被告协商，但被告仍无视法律规定，拒绝改正，严重损害了原告的合法权益。因此，原告依据《劳动法》等相关法律法规，决定诉诸法律，维护自身权益。
二、证据与证明材料
原告将提交以下证据以支持其诉求：- 合同原件及复印件- 工资发放记录- 通信记录或会议纪要- 其他相关证明文件（如有）
三、诉讼请求总结
综上所述，原告恳请贵院依法判决被告履行劳动合同，支付相应款项，并承担本案诉讼费用。原告坚信，法律将公正地保障劳动者的合法权益，期待得到公正裁决。
原告（签字）：_____________
日期：_____________
代理人（如有）：_____________
地址：_____________
联系电话：_____________
注：此为示例文本，具体诉讼状应根据实际情况调整，务必确保所有信息准确无误。